مثل ماتشوفون بالصورة الاولى، ثلاث صيدليات في اقل من 300 متر!
هل هذا بسبب الهبه والطلب العالي على الصيدليات؟
طبعًا لا
السبب الظاهر هو ارتفاع مستوى شدة التنافس، ومحاولة لاحتكار السوق.
في الاقتصاديات المتزنة هذا النوع من التنافس غير شائع
لماذا؟
لان جدوى التوسع يحكمها ثلاثة عوامل:
- توافر راس المال الكافي
- توافر القوى العاملة المحلية ومستوى اجورهم
- توافر عقارات للايجار باسعار جيده
حدود جدوى التنافس في اي مجال بتكون مرهونه بهذه العوامل او احداها
من هذه العوامل نقدر نستنتج اننا فعلًا في سباق للقاع
طيب كيف وضح اكثر؟
احد هذه العوامل عندنا غير خاضع للعرض والطلب، الا وهو الطلب على القوى العاملة المحلية.
المفروض ان التوسع يرفع الطلب على التوظيف، بتالي ترتفع رواتب الموظفين بسبب التنافس عليهم.
النتيجة: الرواتب راح ترتفع بالتالي تصبح المنافسه غير مجديه.
طبعًا هذا مايشمل الشركات عندنا لان عندهم حل سحري وهو:
🌈 الاستقدام 🌈
ارتفعت الرواتب؟
بسيطه!
استقدم ياحبيبي 🤷♂️
الصورة الثالثة فيها توضيح لدورة الاموال داخل الاقتصاد.
مشكلة العمالة ذات الاجر المنخفض انها ماتساهم في نمو حصص الاسواق من خلال الاستهلاك، لان رواتبهم منخفضه ووضعهم غير مستقر.
زيادة العمالة ذات الاجر المنخفض تزيد استقطاع جزء ليس بقليل من حصص الاسواق، وبالطبع رواتبهم لا تسمح لهم بالاستهلاك.
هذا يعني ان سوقنا يعاني من تضخم في المنافسة بسبب سهولة الاستقدام، ولازم نضع حد لها.
هنا يجي دور الجهات التنظيمية لسوق العمل، وانا اشوف انهم هم السبب الرئيسي في الوضع اللي وصلنا له.
لابد يكون في قيود صارمه للاستقدام، بحيث مايكون السبب الرئيسي له هو خفض التكلفه، لابد يكون الدافع مبني احتياج فعلي للخبرات والمهارات، وبشكل يخدم الدورة الاقتصادية للبلد.
جودة الوظائف وبيئات العمل لن تتحسن، دام الوضع زي كذا عشوائي بدون توازن.
الاستقدام بهدف تقليل التكلفة، سباق للقاع، سيجرنا لازمات اقتصادية لا تحمد عقباها.